أونتاريو تعلن احتياجها لـ83 ألف عامل في مجال الصحة بحلول 2032
صدى كندا- سجلت الحكومة الكندية توقعاتها أن أونتاريو ستحتاج إلى 33200 ممرض إضافي و50853 عامل دعم شخصي إضافي بحلول عام 2032، وهي أرقام حاولت الحفاظ عليها سرية ولكن حصلت عليها الصحافة الكندية.
وأضافت ستيوارت:”عندما يخفون ذلك حتى لا نحل المشكلة عن طريق زيادة الأجور وتحسين ظروف العمل وظروف الرعاية في مكان العمل، فمن الواضح أنهم غير جادين في حل هذه المشكلة لكبار السن في مقاطعتنا”.
وطلبت جلوبال نيوز في عام 2022 معلومات عن الموارد البشرية الصحية من ملف الانتقال التابع لوزارة الصحة، وهي وثيقة معدة لتزويد الوزراء الجدد بمعلومات مهمة.
وأظهرت إحدى صفحات الإحاطة التي تحمل عنوان “تحدي القوى العاملة الصحية بالأرقام” بعض المعلومات الشاملة حول التوظيف، وأكثر من ذلك، تحديات الاحتفاظ بالممرضين والعاملين في مجال الرعاية الصحية على وجه الخصوص، لكن الأرقام الفعلية التي تظهر النقص المقدر في الأعوام 2022 و2023 و2024 و2027 و2032 تم تنقيحها جميعها.
وعندما استأنفت جلوبال نيوز هذا الأمر أمام مفوض المعلومات والخصوصية، زعمت الحكومة أن نشر تلك المعلومات من شأنه أن يضر بالمصالح المالية والاقتصادية للمقاطعة لأن النقابات ستستخدم الأرقام للمطالبة بأجور أعلى.
وفي ذات السياق، قالت إيرين أريس، رئيسة جمعية الممرضين في أونتاريو: “بالطبع سيفعلون ذلك، وإن الأمر يتعلق بالمبدأ الاقتصادي الأساسي المتمثل في العرض والطلب، وكنا نقول طوال الوقت أنه لا يوجد عدد كاف من الممرضين لتوظيف النظام الذي لدينا”.
وأضافت أريس:”الرعاية الصحية في أزمة، ولكن هناك حلول لذلك وجزء من الحل سيكون إخبار الجمهور بالضبط بما يحدث في جميع قطاعات الرعاية الصحية، وعدم محاولة تجنب المساءلة.”
وخلص المفوض إلى أنه على الرغم من وجود “المصلحة العامة المقنعة” في الكشف عن النقص في الرعاية الصحية، إلا أن ذلك لا يفوق المخاوف الاقتصادية للوزارة.
ومن جانبه، قال جيمس تورك، مدير مركز حرية التعبير في جامعة تورنتو متروبوليتان، إن القرار في حد ذاته “مثير للقلق العميق، وإن حقيقة أن نفس الأرقام التي شعر منسق حرية المعلومات بأنها ستضر بالمصالح الاقتصادية لأونتاريو اعتبرت أنه من الجيد نشرها من قبل منسق مختلف داخل نفس الوزارة تظهر مدى السلطة التقديرية في النظام.
وأضاف تورك “أن وصول الموظفين إلى المعلومات الذين يتعاملون مع هذه القضايا، يرى بعضهم أن دورهم هو إتاحة ما يجب إتاحته للجمهور، ويرى آخرون أن دورهم هو حراسة فورت نوكس، وحماية قيادة القسم من انكشاف أي شيء قد يكون محرجا”.
وطلبت الصحافة الكندية نسخة من ملف انتقال الرعاية الطويلة الأجل بعد تعيين ستان تشو وزيرا في سبتمبر. تم منح حق الوصول في شهر فبراير، وتوضح إحدى الصفحات – دون أي تنقيحات – النقص المتوقع بالكامل، وتظهر الوثيقة أنه في عام 2022، تحتاج المقاطعة إلى 6000 ممرضة إضافية في جميع قطاعات الرعاية الصحية.
وفي عام 2023، ارتفعت الحاجة إلى 10,110، وكان من المتوقع هذا العام أن تكون 13,200. وبحلول عام 2027، من المتوقع أن تحتاج المقاطعة إلى 20,700 ممرضة إضافية، ليرتفع العدد إلى 33,200 بحلول عام 2032.
وعندما يتعلق الأمر بعمال الدعم الشخصي، تحتاج المقاطعة إلى 24100 آخرين في عام 2022، و30900 آخرين في عام 2023. وكان من المتوقع أن تصل الحاجة هذا العام إلى 37700، ومن المتوقع أن ترتفع إلى 48977 في عام 2027 و50853 في عام 2032.
وقال الناقد الليبرالي في مجال الصحة عادل شامجي:” إن النقص في العاملين في مجال الرعاية الصحية “مدمر” وإنه منزعج من أن مبرر الحكومة لحجب المعلومات في البداية كان بسبب المصالح الاقتصادية.
وتابع: “في نهاية المطاف، من المفترض أن تدور الرعاية الصحية حول شيء واحد، شيء واحد فقط: مصالح المرضى”. “أنا قلق بشأن سبب استخدام نظام حرية المعلومات كسلاح لإعطاء الأولوية للمصالح المالية على مصالح المرضى.”
وقال متحدث باسم وزيرة الصحة سيلفيا جونز إن أونتاريو سجلت في العامين الماضيين 32000 ممرضة جديدة، أي ما يقرب من 25000 ممرضة PSW في السنوات الثلاث الماضية.
وأضافت جونز:”نحن نعلم أن هناك المزيد مما يتعين علينا القيام به، ولهذا السبب تستثمر حكومتنا، كجزء من ميزانيتنا لعام 2024، 743 مليون دولار لمواصلة تنمية القوى العاملة لدينا من خلال زيادة برامج الالتحاق والاحتفاظ … و2 مليار دولار إضافية لمواصلة عملنا المتنامي، وتحديث قطاع الرعاية المنزلية والمجتمعية.”
